Il Dlgs. n.24/2023 impone alle aziende di dotarsi di uno strumento informatico per gestire il whistleblowing, cioè la segnalazione di illeciti o di comportamenti irregolari riscontrati dal dipendente (o da un collaboratore/fornitore) in ambiente di lavoro. Lo strumento deve garantire la riservatezza del segnalante e della segnalazione, motivo per cui una semplice mail anonima non è sufficiente.
Con questo decreto, l’implementazione di un sistema di segnalazione non riguarda più solo l'etica aziendale, ma diventa un obbligo giuridico.
A frinte di questo cambiamento importante, Onitpropone a tutte le aziende interessate un webinar in cui vengono affrontati gli aspetti legali della questione (grazie al contributo degli esperti di Consulenti Privacy Srl) e viene presentato On.Whistleblowing: il software ideato da Onit Smart per gestire il whistleblowing a norma di legge, rendendo semplice sia l’invio delle segnalazioni che la loro gestione da parte della figura preposta a farlo.
La partecipazione è gratuita, previa iscrizione a questo link
